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Google Docs y el trabajo a distancia: Ahora con paginación

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Siempre pensando en una mejora continua, Google Docs estrenó esta semana bajo el nombre de “Paginación» un nuevo modo de visualización, donde es posible previsualizar los saltos de página (automáticos o manuales) durante la edición del fichero.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 15.04.11

Para quienes trabajan a distancia, Google Docs es una herramienta de mucha ayuda. Es posible generar archivos colaborativos en tiempo real, haciendo todo de manera más eficiente.

Esta herramienta, colgada en “la nube”, poco a poco ha avanzando para no quedarse atrás frente a los editores de escritorio, como por ejemplo del popular word de Microsoft Office. Es así como se decidió y finalmente integró una vista de Diseño de impresión (paginación). Ésto nos permitirá ver cómo saldrá impreso el documento, mientras trabajamos en él.

Con esta novedad, Google hace que Docs de un paso hacia delante y cada vez sea más parecido a cualquier editor de texto. Además de tener la separación de las páginas, lo cual nos dará una idea de la extensión del documento que estamos escribiendo, también nos da la posibilidad de poner encabezados y pies de página.

Esto, que quizás puede parecer poco, en realidad es una mejora importante. Si pensamos en la creación de documentos corporativos es un gran avance que, sin dudas, será valorado al momento de poner un encabezado en la página, por ejemplo. Sin dudas, esta novedad puede ayudar a que las empresas se animen a usar Google Docs con mayor facilidad.

Para activarlo:
-> Ir al menú View
-> Elegir la opción Paginated.
Si no te agrada o simplemente crees que no lo necesitas:
-> Debes optar por el ítem “Compact”, que es suficiente para documentos que no pensamos imprimir.

Al mismo tiempo, quienes utilizan Chrome ya no tendrán que descargar un archivo PDF para iniciar la impresión. Gracias a un estándar que recién ahora se está adoptando, el proceso comienza directamente dentro del browser. Según la compañía, próximamente también se ofrecerá para otros navegadores.

Gracias a Google Docs puedes trabajar desde cualquier computador tus archivos, sin la necesidad de transportarlos en Pendrive ni de llenar tu correo electrónico. Además, es posible hacerlo de forma colaborativa, editando texto con otros usuarios de manera simultánea.

Cuéntanos, ¿De qué manera utilizas Google Docs?


En la era digital… “siente, piensa y actúa digital”

Programa de Alfabetización Digital Mediática 2.0 para la ciudadanía PADM 2.0


El café, siempre más poderoso que un e-mail

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Sí, en SerDigital somos unos amantes de las Redes Sociales. Sin embargo, sabemos que no lo son todo y que es fundamental conocer a las personas más allá de la pantalla, sobretodo cuando de relaciones comerciales se trata.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 14.04.11

Por estos días donde lo que menos hay es tiempo, Internet es un gran aliado. Pero cuidado, no le pasemos toda la responsabilidad. Es muy importante tener claro que la Web es una herramienta, a la cual debemos sacarle el máximo provecho, pero de la cual no podemos depender.

Bajo este contexto, donde todo o casi todo está a un click de distancia, es lógico suponer que no tenemos necesidad de encontrarnos cara a cara, pero podríamos estar equivocados. El libro blanco de la Universidad Cornell, realizó una investigación científica y encontró que los eventos en persona son mejores que los virtuales a la hora de captar la atención de los asistentes, creando emociones positivas y la construcción de relaciones.

El informe llamado “El futuro de las reuniones: el caso del cara a cara”, “tiene como objetivo ayudar a las empresas a organizar eventos utilizando criterios científicos para determinar cuándo se pide un enfoque virtual, uno presencial o ambos. Los investigadores encontraron que el cara a cara funciona mejor en tres ocasiones:

1 – Para captar la atención, sobre todo si se está poniendo en marcha algo nuevo y eso lo confirma que los asistentes virtuales son más propensos a realizar múltiples tareas con lo que filtran cierta información, no obteniendo nosotros la atención que requeriríamos pues “utiliza otra parte del cerebro con lo que la información no queda en la memoria a largo plazo”. Por el contrario, la gama de estímulos en un evento presencial ayuda a las personas a ser más abiertas y creativas.
2 – Para inspirar una reacción emocional positiva. Un evento que implica la interacción con otras personas crea una experiencia emocional positiva, abriéndonos a nuevas experiencias.
3 – Para construir redes y relaciones. El estudio establece una distinción entre el intercambio de información y la creación de redes o relaciones, que aún requieren interacción humana. El estudio revela que en forma presencial, las relaciones son más fuertes”.

Si bien esta investigación se centró en los grandes eventos y reuniones, también es coherente para las pequeñas e incluso las de dos personas. En conclusión, podemos utilizar todos los medios de comunicación social que queramos, pero no hay nada que se compare a la energía que transmitimos cuando estamos en persona.

Coméntanos, qué prefieres  ¿una reunión cara a cara o por e-mail?


En la era digital… “siente, piensa y actúa digital”

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¿Buscas trabajo?: Una puerta, un click

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Increíble, pero cierto… atrás quedaron los tiempos en que se dejaban los pies en la calle buscando un empleo. Hoy, todo este trámite es online. Basta con que te crees un buen perfil en las redes sociales y el trabajo llegará a ti.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 13.04.11

Sin dudas, las redes sociales destacan por el impacto positivo que están provocando en todas las áreas de negocio, especialmente en la gestión de capital humano de las empresas. Asimismo, en este nuevo contexto de innovación, resalta el papel estratégico de los recursos humanos para potenciar la cultura de colaboración, la interactividad, el conocimiento compartido y la productividad con el objetivo de mejorar los resultados de las compañías.

Más de 100 directores y responsables de recursos humanos de las principales compañías de España se reunieron en el desayuno de trabajo “El papel estratégico de los Recursos Humanos en la nueva era digital”. Durante la jornada se analizó la importancia de las redes sociales en la gestión de personas, donde se llegó a la sorprendente conclusión de que el 48% de las empresas españolas buscan candidatos en las redes sociales.

Chile y el mundo busca trabajo con un click

Un un 73% de los chilenos cree que puede encontrar trabajo a través de las Redes Sociales

En Chile el panorama es similar. Sobrepasando a países industrializados y debido principalmente a que cuenta con una fuerza laboral joven, el 92% de los trabajadores entre 18 y 65 años en nuestro país cuenta con un perfil en alguna de las redes sociales existentes. De ellos, un 73% cree que puede encontrar trabajo por esta vía.

Según el Workmonitor de Randstad (publicación que realiza la empresa holandesa de Recursos Humanos y soluciones de trabajo Randstad sobre la base de encuestas a participantes del mercado laboral entre 18 y 65 años, en 29 de los 44 países donde cuenta con oficinas en Chile), al igual que sucede con China, India y Turquía, los encuestados utilizan las redes sociales para formarse una idea de cómo es la cultura corporativa de una empresa y para prepararse para la entrevista laboral correspondiente.

Por su parte, en China e India un 90% de la fuerza laboral tiene perfiles en redes sociales, y un 83% y 82%, respectivamente, cree que puede aspirar a un nuevo trabajo con esta medida.

En el otro extremo, el país que cuenta con la más baja presencia de empleados en las redes sociales es Japón, con un 43%.

RR.HH y las aplicaciones 2.0

El 48% de las compañías españolas buscan candidatos en las redes sociales

Los profesionales de recursos humanos necesitan conocer estas nuevas aplicaciones 2.0 e integrarlas en sus políticas para gestionar el talento y aportar mayor valor a sus empresas. Para ello, Joana Sánchez, Presidenta ejecutiva de Íncipy comentó sobre las nuevas formas de trabajo a las que deben adaptarse las empresas y la importancia del consumidor y de los empleados en estos nuevos entornos. “Los negocios están en proceso de transformación y las empresas deben ser hábiles para aprovechar las oportunidades que les ofrecen las redes sociales” explicó Sánchez.

Mireia Ranera, Directora General de Recursos Humanos 2.0 de Íncipy mostró algunos datos del incremento del uso de las redes sociales por parte de los departamentos de recursos humanos para realizar sus procesos de selección. De esta manera, señaló que el 48% de las compañías españolas ya buscan candidatos en las redes sociales, aunque todavía estamos lejos del 80% que alcanza Estados Unidos. “La tendencia es imparable y los responsables de recursos humanos deben emplear estas nuevas herramientas para encontrar los mejores candidatos”.

Cuéntanos, ¿Tienes un perfil profesional en alguna de las redes sociales que manejas?

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Los 5 mandamientos del Community Manager

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Internet es un punto de encuentro, un espacio público donde las personas conversan sobre todo tipo de temas, los cuales van desde intereses personales, hasta opiniones especializadas sobre determinado producto o servicio.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 12.04.11

La fi gura del Community Manager ha cobrado importancia durante los últimos años, y sobre todo, se han ideado diferentes conceptos sobre el cómo es que este participante debe actuar, dependiendo los objetivos de la organización.

En resumen, tal y como lo describe la revista de marketing Anuncios.com, el Community Manager gestiona la imagen de las marcas en redes sociales y  se convierte en la voz de las empresas para miles de personas. Desde otra óptica, se puede interpretar al Community Manager como un puente entre el área de marketing y comunicación de una organización; es el especialista en el manejo de los canales sociales, plataformas 2.0, y medios online, quien es capaz de identificar a los líderes de opinión de un sector, así como detectar si los mensajes expuestos en la red representan o no un riesgo para  la marca.

Si bien existen cientos de definiciones, existen algunos puntos básicos que toda persona debe considerar para entender el qué y cómo se maneja un Community Manager:

1. El Community Manager trabaja en equipo: En la actualidad, cientos de personas venden a este personaje como un ser autónomo, capaz de manejar la marca sin problema. La realidad, es que el trabajo se realiza en conjunto y siempre encaminado a los objetivos de la organización. Es dependiente de especialista de marketing o comunicación, y requiere de planeación, ejecución, así como experiencia en el manejo de canales sociales.

2. No todo es Facebook y Twitter: El Community Manager es ejecutor y analista. Debe consensuar con el equipo si vale la pena darse de alta en todas las redes sociales o solamente en aquellas que son estratégicas en el cumplimiento de los objetivos. Esto quiere decir, que muchas veces el tener un canal en Twitter puede ser un riesgo; por lo que es importante entender que no porque sea un canal de comunicación popular, es indispensable tener presencia directa en él.

3. Escucha activa de las conversaciones: Si bien no siempre es apropiado gestionar la marca en todas las redes sociales, la presencia indirecta es clave. Monitorear lo qué se dice es indispensable para conocer la popularidad o percepción de un producto o servicio en la red. El estar atento al universo 2.0, permite la mayor parte de las veces encontrar oportunidades de actuación con un cliente, o bien, prevenir alguna crisis.

4. Conocedor del mundo 2.0: Identificar a los principales actores de la red a nivel regional e internacional, así como aquellos líderes en grupos segmentados es una de las principales labores del Community Manager, quien debe estar atento a esos mensajes para saber cómo reaccionar en momentos de crisis.

5. Intérprete del mundo real: Entre los profesionales que son conocedores de la red y estas prácticas de comunicación, el Community Manager debe saber expresarse de manera adecuada; sin embargo, entre aquellos que no son entusiastas de la red y desconocen lo que pasa en ella, es importante que sepa explicar ese vínculo entre el mundo 1.0 y 2.0.

Fuente: http://geeksroom.com

Comentanos, ¿Qué crees que es lo principal que debe tener en cuenta un Community Manager al gestionar una marca en las Redes Sociales?


Notas SerDigital relacionadas:

>Los ciudadanos y las marcas: El contenido como un nuevo modelo en promoción

>Email Marketing: Una nueva forma de comunicación


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Toreando la Burocracia

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La digitalización y avances tecnológicos de los últimos tiempo permiten una comunicación mucho más expedita y en tiempo real. Pero ¿qué pasa cuando las empresas no están dispuestas adoptar estas medidas? ¿qué pasa cuando no nos acomodamos a los tiempos y preferimos pensar que todo tiempo pasado fue mejor? Estas son algunas preguntas que te invitamos a reflexionar en la presente nota.

CSD > Jesus Blasco V>  @jesusblasco > @SerdigitalCL > 11.04.2011

Es conocido que el mundo de las redes sociales y la tecnología digital, en ocasiones puede hacer que los trabajadores evadan sus labores o simplemente exista una des-jerarquización tal que pasemos de ser una ideal «funky business» a una empresa sumergida en la trampa del caos. Asimismo, es sabido que los empresarios y gerentes de empresas hacen esfuerzos gigantescos por mantener un balance tal que le permita a la empresa sobrevivir en un mundo cambiante y con objetivos semicoherentes adaptándose a los nuevos tiempos.

SerDigital te quiere invitar a ti, empresario, a conocer más de este nuevo mundo y poder adaptar las tecnologías a tus necesidades. Es así como el libro «Radiografía del Chile Digital 2.0» nos da una introducción a lo que está ocurriendo en este tema a nivel global, mostrándonos un perfil de uso en tecnología digital y las brechas existentes en nuestra sociedad.

Podemos ver que es labor de la empresa adaptarse a estos cambios. Más aún, «llevar la batuta» y generarlos, permitiéndose así un liderazgo en el mercado. Es por ello que es de responsabilidad de éstas permitir una igualdad en la ciudadanía, eliminando brechas y generando las capacidades necesarias.

«Partícipes del desarrollo humano: El proyecto GSD 2.0 y el Tour del Programa de Alfabetización Digital y Mediática 2.0 (PADM2.0) que está realizando la Consultora Divergente en conjunto con Entel es fundamental para alfabetizar a personas que hasta el día de hoy no tenían accesos a comunicación.» (Libro Radiografía del Chile Digital 2.0 en el Bicentenario. pagina 77).

Es así como con innovación y creatividad podemos torear la burocracia dentro de la empresa y más aún, llevar la digitalización a la ciudadanía. Esperemos que nadie se quede abajo de este carro y que en conjunto, utilizando las ventajas del -uso y buen uso- de la tecnología, podamos construir de este mundo un lugar mucho más abierto, democrático y feliz.

Entonces te preguntamos, ¿Qué tan alineados con las nuevas tecnologías están en tu empresa? ¿Piensas que se le puede sacar más provecho a este nuevo paradigma social?


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Email Marketing: Una nueva forma de comunicación

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Con la llegada y masificación de Internet, no sólo cambió la forma en que las personas se comunican. Muchas actividades que en la vida análoga demandaban tiempo, hoy se traducen a la simplicidad de un click. De eso se trata el Email Marketing, comunicarte con todos tus contactos en un sólo paso.

CSD > SerDigital >Ricardo Martínez @Llabur > Fidelizador.com 09.04.11

Esta nueva y potente herramienta de comunicación tiene su génesis en el envío de correos masivos a bases de datos de personas que han dado su consentimiento para recibirlos. Generalmente estos mensajes tienen su foco en:

-> Envío de emails diseñados para alentar la lealtad del cliente y mejorar la relación comercial.

-> Envío de emails promocionales para tratar de adquirir nuevos clientes o para intentar persuadir a los clientes existentes para que compren de nuevo.

La clave para realizarlo de forma correcta, es que los receptores de la información hayan entregado su consentimiento para recibirla. Esto generalmente ocurre mediante la suscripción a boletines o newsletters los cuales permiten crear “listas de correos con permiso”.

Las ventajas del email marketing

Las grandes empresas, organizaciones medianas y pequeños emprendedores, han tomado la decisión de integrar el email marketing a sus procesos de estrategias comerciales y de marketing. Esto se debe a las ventajas comparativas de esta nueva forma de hacer publicidad versus lo que se conoce como marketing tradicional. Esto queda reflajado en los siguientes puntos:

-> Alta rentabilidad de la inversión: El retorno enconómico del email marketing es más alto que el de las herramientas de marketing tradicionales. Puede llegar a ser 11 veces más alto que el ratio de respuesta esperado para campañas de marketing directo (Direct Marketing Association).

-> No es intrusivo: El email marketing tiene como base el permiso del contacto para recibir la información que se le está enviando. Cualquier acción contraria a este principio es simplemente considerada como Spam.

-> Bajo Costo: Puede costar hasta un 78% menos que la publicidad con marketing directo, que usa papel. Esto lo hace adaptable y accesible para pequeñas o medianas empresas.

-> Rapidez: El email es una de las maneras más rápidas de llegar a nuestros contactos, con una recepción casi inmediata de los mensajes. Además pueden programarse en el día y hora que uno estime conveniente.

-> Medible y Adaptable: Permiten realizar análisis precisos de resultados para poder estimar cuántas personas han visto nuestra oferta, a cuántas les interesó y cuántas tomaron algún tipo de acción al respecto.

Hace algunos años nadie habría imaginado que el email se convertiría en una de las herramientas más importantes y poderosas de comunicación comercial. Es por ese motivo que en Fidelizador.com, nos hemos preocupado de entregar una solución efectiva a nuestros clientes que han logrado fortalecer y potenciar la comunicación con sus contactos.

Si quieres conocer más acerca del Email Marketing, visítanos en http://www.fidelizador.com o el blog http://blog.fidelizador.com


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¿Ciberguerra?

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Guerra informática, guerra digital, ciberguerra… ¡como sea! Este fenómeno lleva a los campos de batalla convencionales hasta el ciberespacio, apoyado de las nuevas tecnologías de la información.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 08.04.11

Atrás quedaron los tiempos en que el país que tuviera más recursos bélicos era el más poderoso. Hoy, en una guerra es mucho más factible derrotar al enemigo atacando su infraestructura informática, ante cualquier otro tipo de ataque de carácter físico.

Esta nueva metodología de acción “traspasa diversas situaciones, ya sea en ofensivas militares de un país contra otro, de un grupo armado contra el gobierno, o simplemente ataques individuales de uno o varios hackers”, según su definición en Wikipedia.

Las declaraciones de John Perry Barlow, cofundador de la Electronic Frontier Foundation, una organización sin ánimo de lucro que trabaja para proteger los derechos civiles y la libertad de expresión en el mundo digital, han prendido la mecha: «La primera guerra informática ya ha empezado. El campo de batalla es Wikileaks», escribió en Twitter.

¿Es posible que se dé esta circunstancia? Miguel Suárez, experto en seguridad informática de Symantec, cree que ya estamos inmersos en ella: «Y va a ser mucho más común en los próximos años. De hecho, cada vez es más normal que no sólo compañías, sino también los Gobiernos recurran a consultores a la hora de definir los planes de protección de infraestructuras críticas».

Por otro lado, Antonio Miguel Fumero, socio fundador de la consultora Win Win, cree que la ciberguerra es un término que no viene al caso. «La mitología de los hackers, con muchos adeptos en Estados Unidos, con toda su literatura, tiene mucho de romántico pero poco sentido. El problema es cuando se mezclan los mitos con las conspiraciones», explicaron al diario El País.

En la última década se han sucedido las guerrillas informáticas entre países. En 2003, Taiwán recibió un supuesto ataque del que siempre culpó a China, sin pruebas, que dejó sin servicio varias infraestructuras básicas como hospitales, la Bolsa y hasta los semáforos. Un caos, ordenado y organizado, que no se limitó a un ataque de denegación de servicio, sino que incluyó virus y troyanos. En 2007, Estonia acusó a Rusia de diversas embestidas que alteraron la normalidad de medios, bancos y estamentos gubernamentales. A finales de septiembre, Irán también registró un intento de agresión a su programa nuclear. El programa que se infiltró recibió el nombre de Stunex. Sin un origen claro, el régimen siempre ha acusado a Estados Unidos de su autoría.

Entonces coméntanos, ¿Crees que estamos inmersos en una ciberguerra?


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Cultura Verde en Internet

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Aparte de la música, muchos de los comentarios respecto al festival Lollapalooza realizado el fin de semana pasado en Santiago, tuvieron que ver con la alabada iniciativa verde impulasada en conjunto con el Gobierno de Chile.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 07.04.11

Todo funcionó a la perfección: el 70% de la basura del evento fue reciclada. De esta manera, como exitoso fue calificado el resultado de reducción de basura a través del reciclaje impulsado por el ministerio del Medio Ambiente y el Consejo Nacional de Cultura y las Artes en el Lollapalooza.

Movilizate con un click

Ministros Benítez y Cruz-Coke junto Perry Farell y la actriz Celine Reymond, una de las figuras que apoya la iniciativa

Ya es un hecho. Las redes sociales son una excelente herramienta para movilizar a la sociedad. Fueron 1.300 voluntarios los que clasificaron los desechos que dejaron los 100 mil asistentes, logrando reducir los residuos a una cifra mucho menor a lo que se esperaba.

A través de Twitter fue difundida la información, incentivando todos los asistentes al festival a depositar la basura reciclable, medir la huella de carbono y a utilizar el hashtag #CulturaVerde en la red de microbloggin.

“Esperamos que podamos seguir trabajando para eventos masivos como este, porque esperamos que el compromiso que  los chilenos demostraron en Lollapalooza, pueda ser traspasado a toda la comunidad”, fueron las palabras de la ministra del Medio Ambiente, María Ignacia Benítez, quien espera que la campaña “Cultura verde” no sea sólo un sello de los eventos masivos.

El manifiesto de #CulturaVerde

Ser culto hoy implica una serie de acciones que nos definen como personas que viven en sociedad.

La cultura se demuestra en las acciones y comportamientos diarios, en las conductas que desarrollamos en nuestra vida en común.

-> Cultura Verde es respetarte a ti mismo

-> Cultura Verde es respetar el espacio de los otros

-> Cultura Verde es ocupar un espacio y dejarlo LIMPIO

-> Cultura Verde es pasar de la inercia a la acción

-> Cultura Verde es contagiar al resto con cultura verde.

Elogios internacionales

Estas acciones fueron destacadas por el prestigioso diario «The New York Times« , que en el primer párrafo de su crónica de este domingo sobre Lollapalooza en Chile, puso como ejemplo a los voluntarios de Cultura Verde al alabar la organización. «Una muestra de la atención por los detalles: al entrar, era difícil evitar recibir un vaso de bebida cola de un patrocinador. Cerca de 20 pasos más adelante, cuando la mayoría de la gente ya había bebido su gaseosa, gente sonriente aparece con grandes bolsas de plástico para recoger los pequeños vasos para su reciclado».

Esas «grandes bolsas de plástico», con el sello «Cultura Verde», una vez devueltas con basura reciclable, daban la opción de acceder a premios, como 16 guitarras autografiadas por artistas y bicicletas, entre otros.

Cuéntanos, ¿Qué iniciativa sustentable difundirías a través de las Redes Sociales?


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Contraseña segura: ¿Confías en la tuya?

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En Internet todo es contraseña: la del banco, del correo electrónico, de las redes sociales, y más. Sin embargo, no es llegar y crear una pass, pues debemos tener en cuenta que la seguridad informática parte desde ahí.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 06.04.11

“Las claves se usan para demostrar que ‘yo soy quien digo ser’, pues se supone que sólo el dueño las conoce. Por ejemplo, al visitar mi banco por internet, yo le digo ‘Hola, soy Juan’. El banco entonces me solicita mi clave para compararla con la guardada de Juan. Si son iguales, me deja entrar”, explica Alejandro Hevia, académico del Departamento de Ciencias de la Computación de la Universidad de Chile.

Lo primero que debemos tener en cuenta al crear una contraseña es que ninguna es 100% segura. Es por eso que nos debemos esforzar en ser creativos para que la nuestra no sea descubierta. A continuación, en SerDigital te damos algunas recomendaciones:

-> Que no sea corta
-> Combina letras y números
-> Evita las secuencias y caracteres repetidos
-> No te confíes sólo de la sustitución de letras por números como 1 para “i”
-> Olvídate de las fechas y números importantes. Son las primeras claves que prueban los delincuentes
-> No utilices palabras de diccionario de ningún idioma ni tampoco disparates
-> Ejercita tu memoria, no utilices los sistemas de almacenamiento en línea.

Top Secret

-> No le des tu contraseña a nadie: Por más confianza que le tengas a tus amigos o familiares, pueden dársela a otra persona por accidente. Mejor resguarda tu seguridad.

-> ¿Dónde guardas tus contraseñas?: Protege tu información. Ten precaución acerca de dónde guardas las contraseñas que registras o anotas.

-> Nunca des tu contraseña por correo electrónico: Ya te hemos hablado de delitos informáticos como el Phishing, donde envían mensajes fraudulentos a través del mail para convencerte de que reveles nombres de usuarios y contraseñas.

-> Cambia tus contraseñas regularmente: A mayor nivel de seguridad de la contraseña, más vigencia de ésta. Una contraseña que tenga menos de 8 caracteres no debe mantenerse durante un período superior a una semana.

-> No escribas contraseñas en equipos que no controlas: Evita ingresar a sitios donde debas escribir tu contraseña cuando navegues desde cibercafés, aulas informáticas, entornos compartidos, salas de conferencias y aeropuertos.


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Notas SerDigital relacionadas:

> Cibercrimen: ¡Internet, alto ahí!

> Internet móvil y seguridad

> Usuario seguro: Cómo crear una clave difícil de adivinar por otros

Cómo utilizar Facebook y Twitter de forma más segura con HTTPS

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Si accedes a Internet a través de una conexión inalámbrica pública debes saber que, de ese modo, es muy fácil que te roben la contraseña. En este post de Antonio Cambronero, te explicamos cómo tienes que configurar tus cuentas de Facebook y Twitter para poder utilizarlas desde una cafetería, la universidad, el autobús, etc. y una conexión wifi.

CSD > SerDigital > @SerdigitalCL > 05.04.11

Facebook incorporó recientemente la posibilidad de añadir la conexión segura (https) por defecto y Twitter lo acaba de ofrecer esta misma semana. Con ello, te ahorras tener que acordarte de añadir la «s» al final de «http» cada vez que uses dichas aplicaciones. El «Hypertext Transfer Protocol Secure» (protocolo seguro de tranferencia de hipertexto) crea un canal seguro sobre una red insegura (Wikipedia). Esto proporciona una protección razonable contra ataques de intromisión forzada y no autorizada en tu conexion.

En el caso del acceso a Internet mediante un smartphone, todavía no está disponible esta opción y, en ese caso, es preferible conectarse a Facebook y Twitter con sus respectivos clientes oficiales o las correspondientes direcciones adaptadas. En el caso de Twitter: https://mobile.twitter.com/. En el caso de Facebook: https://m.facebook.com/

Cómo configurar la conexión https por defecto en Facebook:

Ir a la pestaña «Account» (Cuenta) para editar su configuración.

Pinchar en «Account Settings» (configuración de la cuenta).

Hacer click en el enlace «change» (cambiar) del apartado «Account Security» (seguridad de la cuenta).

Activar la casilla «Secure Browsing (https)» (navegando de forma segura) y pinchar en el botón «Save» (guardar).

Cómo configurar la conexión https por defecto en Twitter:

Ir a la opción «Settings» (configurar) del desplegable que aparece cuando pinchas sobre el nombre de tu cuenta.

Activar la casilla «HTTPS Only» (solo HTTPS) y hacer click en el botón «Save» (guardar). Twitter te pedirá que confirmes tu password.

Fuente: WebBlog Magazine

Ya lo sabes… ¿Activarás los HTTPS en tus cuentas de Facebook y Twitter?


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